SERVICE
システムソフトウェア × 人材派遣
大型から中型機のシステム・オフコン・ビジネスパソコンの分野まで幅広くカバーしております。システムの調査や分析、設計、開発などを一貫して、ユーザーのあらゆるニーズに経験豊富な技術者でお応えしています。
また、ネットワークセキュリティを中心としたシステム・ソフトウェア開発を通じ、安全で安心できるネットワークを提供し、お客様のさまざまな課題を解決いたします。
主な業務
プログラム開発
マージン率等の情報提供
労働者派遣法第23条第５項に基づき、弊社の労働者派遣の実績、派遣労働者数、派遣先数、派遣料金等の労働者派遣事業の状況に関する情報を提供いたします。
対象期間 令和2年5月1日～令和3年4月30日
※マージン率＝(労働者派遣の料金－派遣労働者の賃金)÷労働者派遣の料金
【マージン率に含まれるもの】
雇用主として負担する社会保険料（労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険等）
派遣労働者の交通費に充当した費用、派遣労働者が取得する年次有給休暇、慶弔休暇に充当した費用、オフィス賃料や通信費をはじめとする諸費用
営業利益
入社時、情報セキュリティー、階層別、職種別、などの教育訓練を実施しています。
労働者派遣法第23条第５項に基づき、弊社の労働者派遣の実績、派遣労働者数、派遣先数、派遣料金等の労働者派遣事業の状況に関する情報を提供いたします。
対象期間 令和2年5月1日～令和3年4月30日
※マージン率＝(労働者派遣の料金－派遣労働者の賃金)÷労働者派遣の料金
【マージン率に含まれるもの】
雇用主として負担する社会保険料（労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険等）
派遣労働者の交通費に充当した費用、派遣労働者が取得する年次有給休暇、慶弔休暇に充当した費用、オフィス賃料や通信費をはじめとする諸費用
営業利益
キャリアコンサルティングの相談窓口 管理部 TEL 046-255-2227
入社時、情報セキュリティー、階層別、職種別、などの教育訓練を実施しています。
労使協定している（協定書の有効期限終期 令和4年3月31日）
・協定労働者の範囲（派遣先で業務に従事する者）
労働者派遣法第２３条第５項に基づき、弊社の労働者派遣の実績、派遣労働者数、派遣先数、派遣料金等の労働者派遣事業の状況に関する情報を提供いたします。
対象期間 令和2年5月1日～令和3年4月30日
※マージン率＝(労働者派遣の料金－派遣労働者の賃金)÷労働者派遣の料金
【マージン率に含まれるもの】
雇用主として負担する社会保険料（労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険等）
派遣労働者の交通費に充当した費用、派遣労働者が取得する年次有給休暇、慶弔休暇に充当した費用、オフィス賃料や通信費をはじめとする諸費用
営業利益
入社時、情報セキュリティー、階層別、職種別、などの教育訓練を実施しています。
